Jaki jest cel?
Jaki jest cel? Jakie są problemy lub możliwości, którymi się zajmuje?
Jaki jest koszt?
Czy proces osiąga ten cel za akceptowalny koszt?
Formalne przeglądy wydajności często kończą się niepowodzeniem: nie osiągają wyznaczonych celów, kosztem wysokich kosztów. Odkryłem, że samoocena i bezpośrednia informacja zwrotna od współpracowników są bardziej skuteczne. Dzięki ściślejszej pętli sprzężenia zwrotnego dzięki wczesnej walidacji i naciskowi na słuchanie , procesy te oszczędzają dużo czasu i energii.


  PRZEJDŹ NA FORUM